Top-Talente. Maßgeschneiderte Matches.

Wir verbinden Unternehmen mit Top-Talenten in den Bereichen IT, Finanzen, Vertrieb und Engineering – maßgeschneidert, präzise und getrieben von der Leidenschaft für Qualität.

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Für Unternehmen

Interim Recruiting

Unsere Berater sind seit mehreren Jahren als Interim-Recruiter in Kundenprojekten tätig und entlasten so Ihre interne Personalabteilung. Gerne analysieren wir Ihre bestehenden Prozesse und geben neue Impulse für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.

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Active Sourcing Paket

In Sachen Personalberatung und -vermittlung gehen wir neue Wege. Mit unserem Active Sourcing-Modell füllen wir Ihr Bewerbungspostfach kontinuierlich.

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Klassische Suche

Unser klassisches Modell bietet Ihnen flexibles Recruiting – genau zugeschnitten auf Ihre Bedürfnisse

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Internationale Einstellung

Unser Engagement für internationale Spitzenakademiker erstreckt sich auch darauf, Unternehmen dabei zu helfen, die besten Talente zu finden, ohne ihnen eine finanzielle Belastung aufzuerlegen.

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Unsere Branchen

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten

Warum Talent Partner die richtige Wahl ist

Talent Partner definiert die Standards der modernen Personalsuche neu. Unser innovativer Ansatz kombiniert modernste KI-Tools, faire Abonnementmodelle und ein breites Netzwerk an Spezialisten für herausragende Ergebnisse. Wir gehen neue Wege, indem wir über traditionelle Methoden hinausgehen und maßgeschneiderte Lösungen bieten, die Ihren Zielen entsprechen.

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Innovative Lösungen

Wir nutzen die neuesten Tools und KI-Technologien, um moderne und hocheffiziente Abläufe zu implementieren, die sich den Anforderungen von Einzelpersonen und Unternehmen anpassen.

Faire Abo-Modelle

Verabschieden Sie sich von hohen Provisionen! Unsere abonnementbasierten Preise gewährleisten kostengünstige Lösungen, die eine langfristige Zusammenarbeit und gegenseitigen Nutzen fördern.

Umfangreiches Netzwerk

Nutzen Sie unser breites Netzwerk aus Spezialisten und Branchenkontakten, um schnell die richtigen Möglichkeiten oder Ressourcen zu finden, die auf Ihre individuellen Anforderungen zugeschnitten sind.

Personalisierter Support

Wir liefern maßgeschneiderte Strategien, die speziell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten sind und sorgen für reibungslose Prozesse von Anfang bis Ende.

Nachgewiesene Expertise

Mit langjähriger Erfahrung in der Personalberatung, Visa-Unterstützung und Relocation Services verbinden wir Wissen und Effizienz, um Ihnen mühelos zum Erfolg zu verhelfen. Dieser Abschnitt hebt Ihre Stärken hervor und bewahrt gleichzeitig einen professionellen Ton, der potenzielle Kunden anspricht!

Support

Q&A

Alles, was Sie Über Talent Partner und Ihre Prozesse wissen müssen

Welche Arten von Rekrutierungsdiensten bietet Talent PArtner an?

Talent Partner bietet umfassende Recruiting-Services, darunter Interim Recruiting und Active Sourcing als Dienstleistung. Wir nutzen sowohl traditionelle Kanäle als auch innovative Tools und Technologien, um Top-Talente zu identifizieren und zu gewinnen. Unsere Dienstleistungen zielen auf einen ganzheitlichen Recruiting-Ansatz ab, der alle Aspekte vom Erstkontakt bis zur endgültigen Besetzung abdeckt.

Kann Talent Partner mir helfen, Spezialisten für meine spezifischen Bedürfnisse zu finden?

Ja, das können wir! Wir teilen gerne unser breites Netzwerk an Spezialisten, damit Sie schnell die richtigen Fachkräfte für Ihr Team finden. Ob Sie IT-Experten, Vertriebsprofis oder andere spezialisierte Positionen benötigen – unser Netzwerk verbindet Sie mit den besten verfügbaren Talenten.

Wie sorgt Talent Partner dafür, dass bei potenziellen Kandidaten ein hochwertiger erster Eindruck entsteht?

Unsere Active Sourcer, wie Stefanie Merk, legen großen Wert auf einen qualitativ hochwertigen Erstkontakt mit Ihrer Bewerberzielgruppe. Wir wissen, dass der erste Eindruck entscheidend ist. Deshalb legen wir Wert darauf, potenziellen Kandidaten von Anfang an ein positives und ansprechendes Erlebnis zu bieten.

Wie unterscheidet sich Talent Partner von herkömmlichen Personalberatungsfirmen?

Wir zeichnen uns durch unseren HR-Beratungsansatz 2.0 aus. Das bedeutet, dass wir neue Wege gehen, indem wir neben Standardmethoden eine Vielzahl moderner Tools und Technologien einsetzen. Unsere fairen Abonnementmodelle ersetzen hohe Provisionen und sorgen dafür, dass eine langfristige Zusammenarbeit für alle Beteiligten von Vorteil ist.

Welche Vorteile bietet die Nutzung eines Abonnementmodells für Recruiting-Dienste?

Unsere flexiblen Abonnementmodelle sind eine faire und planbare Alternative zu klassischen Modellen. Sie fördern eine partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe, ermöglichen eine verlässliche Budgetierung – und sichern Ihnen gleichzeitig durchgängig Zugang zu unserem Recruiting-Know-how. Damit können Sie langfristig und effizient planen, statt punktuell teuer zu bezahlen.

Kann Talent Partner bei der Personalbeschaffung im IT- und Vertriebsbereich unterstützen?

Ja, wir verfügen über Expertise in der IT- und Vertriebsrekrutierung. Alexander Nürnberg, unser Interim Recruiter, verfügt über umfassende Expertise in diesen Bereichen und kann Ihr Team mit qualifizierten Fachkräften verstärken. Unser Team kann projektbezogen durch weitere externe Kollegen ergänzt werden, um Ihren spezifischen Anforderungen gerecht zu werden.